7月4日晚，美高梅棋牌公司在研发中心六楼会议室召开绩效增长推进会议，行动教育绩效导师江竹兵、刘盼龙、徐希明通过视频会议形式参会。公司高层领导、绩效增长执行小组成员及相关部门负责人参会。
会上，绩效增长执行小组副组长张明详细汇报了上周例会工作安排完成和本周落地执行情况。公司各部门持续推进绩效增长方案的落地实施，并对上半年的工作进行总结。根据绩效贡献显著性和开展工作情况，通报表扬本周绩效增长落地较好的单位：南区净化车间和北区电气车间，肯定他们对公司绩效增长所做出的突出贡献。
随后，新材料销售公司代表根据锁单、跟单、成单及交单、升单及复盘总结，分享了尼龙66大客户开发案例。
江竹兵老师根据本周工作实际进展，提出针对性指导意见和建议。他强调，要积极实施“请进来、走出去”技术交流战略，以确保产品的稳定性和促进与客户的深入学习与交流；把控“量”的必要性，精准分析下游客户需求，深入研究客户的客户群体，识别并锁定标杆客户。
随后，会议还就绩效增长半年度表彰大会相关事宜进行讨论。
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